初级财会视频，初级会计考试培训机构推荐中华。

初级会计职称考试延迟，于考生而言一方面备考时间又多了很多，另一方面时间延长了，知识的巩固成了难点，看过的东西又忘了怎么办？要怎样做才能顺利通过初级会计职称考试？对此，正?；峒仆Ａ轿幻Ω蠹伊艘恍┙ㄒ椋黄鹄纯纯窗蓗

《初级会计实务》

高志谦老师：对于会计。会计总共七八章内容，它核心的分值集中在前两章，也就是第一章的《总论》，第二章叫《资产》。这两章在整个卷面的分值可以到60%--70%，实际上剩下的五六章就是它的陪衬。所以，一定要重点盯防前两章。

前两章里面可能最核心的是第二章，第二章需要消耗的时间应该是备考时间的一半以上，包括大量的练习，也是集中在第二章。其它的像负债、所有者权益，包括收入、财报、管理会计的基础，还有所谓的政府会计，这些它在整个的分值安排上是比较低的。

从卷面来讲，整个初级会计实务的会计部分，它本身的核心内容就是让大家有一个进门的资格。因此，前两章基本上就可以让这个考生具备进会计大门的一个基本的钥匙。所以说，重点锁定是前两章，其它章在分值上占到40%、30%，也是不可或缺的，毕竟为了保险起见，后面也是要做的。

但是它增的什么管理会计基础，包括政府会计，应该在整个分值安排上是比较边缘化的两章，核心内容还是前六章、前五章，当然最核心的是第二章。第一章是一个纲要，这是它的一个重点内容。

高志谦老师

会计学博士，业内著名会计考试辅导专家，讲解课程引入案例，生动形象凝练知识点，习题分析简洁明了，擅于利用段子，让你在大笑中学到知识，在“高氏语言”中领悟会计的“那点事儿”，重点难点在笑谈中掌握，实在是妙！

学员印象：会计界段子手、风趣幽默

名师寄语：知识决定人生的高度，资格度量知识的尺度。我愿与您携手锻造这把金尺！

《经济法基础》

杨军老师：《经济法基础》也是重点突出，它其实一共是八章内容，分两部分，一部分是非税法的部分，一部分是税法的部分。税法的部分偏重的分值稍微多一点，50多分。

从八章来看，第一章是基础，还有第七章是税收征管法，不会考不定项选择题，因为很多考生对不定项选择题感觉比较难，它俩加起来的分值应该不到十分。但题库题就不好说是什么样的一个出题难度了，但是一定注意，它俩在100分中这两章只占了10分。

还有一章就是大家普遍感觉比较烦的就是其它相关的税收法律制度，这一章因为把所有的小税种都放在了这几章考，一共14个小税种。但是它有一个特点大家要紧紧抓住，它不会考大题，一般不会考不定项选择题。它14个税种基本上都是雨露均沾，每一个税种都1分，所以就基本上都是小题了，这个大家一定要注意抓住这个特点。

剩下的就是会计法规，还有票据法，还有增值税、消费税、企业所得税和个人所得税。这个就有大题有小题了，不定项选择题就会容易在这里边出题，它所占的分值比重就是我刚才所说的，应该占75%左右。所以，跟高老师的会计是一样的，还是要重点突出的。尤其是在这个阶段，一定要抓住这个特点。

杨军老师

实战派财税辅导专家，注册会计师，税务师，“梦想成真”系列丛书税务师《税法（Ⅱ）应试指南》主编。

多年的授课经历和事务所工作的经验，造就了杨老师幽默、亲切的授课风格。清晰、系统的讲解思路，实践和理论相结合的教学方法。他擅长总结归纳，化繁为简，化难为易，教学方法独特，让你在一个个妙趣横生的案例中，轻松学习税法知识。

学员印象：税法少侠、实战派

名师寄语：学以致用知行合一

两位名师主讲班次：高效实验班

小伙伴们加油哦，胜利的曙光就在前方~

我觉得中华和东奥的学习视频还挺好的，尤其是东奥，我当时就是看的刘忠老师和黄洁洵老师的课程，不过当时没看完。我当时用的轻一这本书，个人觉得比中华的好。

如果是会计专业的话，我建议可以直接看书，不用看视频，看看书，做做题。因为看视频太慢了，有点费时间，而且初级会计太简单了，就属于会计入门。所以会计本专业不用担心。我当时会计基本是裸考的，我只做了几张卷子，考了80多分。考试的时候还挺幸运，遇到原题了。

如果不是会计专业，我建议你好好看看视频，然后在看书做题?？匆桓鍪悠?，在看对应的知识点做题。这样进步会很大。刘忠老师讲的很幽默，很风趣，你可以看看。初级会计一定要多做题，一定能过的。

经济法就是一个比较麻烦的东西了，记得内容太多了，那几个票据就够人烦的。所以经济法最好看看视频，因为老师会总结，而且看视频不那么枯燥，不是吗？看看视频在看书。经济法一定要多做题，可以通过做题，翻书增加对知识点的印象。

总之，初级会计证不难考，好好学一段时间一定能过的，加油【?o_o】?

网课很多，每个老师的授课方式都会有所不同，个人建议选择适合你自己的学习方法的课程比较好?？梢远嗫纯锤鞲鐾５奶逖榭问悠祷蛘吖危纯蠢鲜Φ慕部畏绞绞什皇视媚阕陨淼难澳Ｊ健?/p>

以上就是关于初级财会视频的详细介绍，比网校将为大家继续分享与初级会计职称培训相关的内容，希望本文对你有所帮助。