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残疾人就业保障金缴费申报表怎么报

1、"企业上年度从业人员总数"按上年计税工资平均人数填写。

2、填写后，按照税务要求进行申报缴纳。

3、不能少交钱，因为残保金是按人数计算的，所得税汇算清缴表上就有平均人数，所以，少交一看就能查出来的。

4、"本单位应缴年度残疾人就业保障金"=(上年度从业人员总数×1.5%-本单位已安排从业残疾人员总数)×年计税工资数

5、"按50%标准应缴年度残疾人就业保障金"=本单位应缴年度残疾人就业保障金×50%。

注：残保金各地缴费比例有所不同，请按照所在的缴费比例计算。

残疾人就业保障金每年8月1日至11月30日用人单位均应如实申报在职职工人数和工资总额，并按规定缴纳保障金。

申报年审：由用人单位登录"地方网上办事大厅"进行办理.点击"政务公开"→点击"省残联"→点击"按比例安排残疾人就业年审电子政务系统"→"在线申办".申报缴费：由用人单位登录"地方电子税务局"进行办理。

人单位需要网上填写或现场提交《按比例安排残疾人就业申报表》、残疾人职工身份证、残疾人证、劳动合同及用人单位为残疾人职工发放工资和缴纳社会保险费的有效凭证等材料.申报缴费：用人单位需要网上填写或现场提交《残疾人就业保障金缴费申报表》，并缴纳保障金。

残疾人就业保障金的计算比例是什么?

残疾人就业保障金 一年交一次，

征缴标准：本单位应缴年度残疾人就业保障金=(上年度从业人员总数×1.5%-本单位已安排从业残疾人员总数)×年计税工资数×征缴比例

A、上年度从业人员总数：指上年度计提计税工资的人数;

B、本单位已安排从业残疾人员总数：指经张家港市残疾人劳动服务所核定的人数;

C、年计税工资数：按12000元计算;

D、征缴比例：

1、从业人员总数在500名以下的，征缴比例为50%;

2、从业人员总数在500-5000名之间的，500名以下按50%;500名以上部分按30%征收;

3、从业人员总数在5000名以上的，征缴比例30%。

举例：甲单位有从业人员300名，其中经核定残疾人员数2名，应缴残保金= (300×1.5%-2)×12000×50%=15000元。

关于残疾人就业保障金缴费申报表怎么报小编做了以上解答，希望对大家有所帮助.残疾人就业保障金是对残疾人就业的一项扶植政策，即鼓励企业多招用残疾人，当企业招用的残疾人达到一定比例时这笔费用就不需再交了.每年交纳一次，当年交上年的费用，标准为本企业上年度工资总额的1.6%

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