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顾客抽奖中产品的账务处理

购买的部分在购买的时候就直接做成借：销售费用贷：库存现金/银行存款等。

资产的部分比较麻烦，按税法规定是要确定收入并结转成本的，属于视同销售行为，是要交增值税的实际处理中可以先不做账务处理，月末将奖品跟销售的产品一同结转到营业成本中。

组织活动奖品入什么科目

《中华人民共和国个人所得税法》解读中提到，工资、薪金所得是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。而个人所得的形式，包括现金、实物、有价证券和其他形式的经济利益。由此可见，企业给员工发放的实物奖励是与个人任职或者受雇有关的所得，应该并入当期工资、薪金收入，计征个人所得税。

实物如何计征？

税法规定，所得为实物的，应当按照取得的凭证上注明的价格计算应纳税所得额，无凭证的实物或者凭证上所注明的价格明显偏低的，参照市场价格计算应纳税所得额。例如公司给优秀员工发放iPad，iPad的价格(按照凭证上或者市价)将计入到该员工当月的工资、薪金所得一并缴纳个税。假设iPad价格为4000元，员工当月工资为5000元(除去标准扣除)。计征前，个税管家APP计算到应缴纳个税45元，计征后，应缴纳545元，虽然个税狂增了500元，但是相当于用500元买到了价值4000元的iPad，还是很不错的。

除了给员工的实物奖励，企业其他形式的奖励行为都是计征纳税的，但计征的类别得视情况而定。例如，个人抽奖所得奖品，属于个人得奖、中奖、中彩以及其他偶然性质的所得，应当按照"偶然所得"项目扣缴个人所得税。

顾客抽奖中产品的账务处理应该怎么做？顾客抽奖中产品，对于企业来说，属于企业的宣传推广费用，计入销售费用中，而对于收到奖品的顾客来说，这是属于顾客的偶然所得，是需要扣缴个人所得税的，通常是由发放奖品的公司来代扣代缴个人所得税。

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